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Vaga revisor pl PCD

SAO PAULO - SP
Híbrido
Contrato CLT
A combinar
Tags:
publicis groupe brasil, vagas pessoas com deficiência, contrato CLT.

Detalhes da Vaga

Criatividade, ética, bom gosto e inovação se juntam para inspirar os nossos trabalhos. Comprometida com o pensamento estratégico e com o resultado de cada cliente, a DPZ é uma agência cuja história se confunde com a da moderna publicidade. É responsável pela criação de algumas das campanhas mais icônicas e admiradas da propaganda brasileira, trazendo resultados sempre eficientes para anunciantes como Renault, Ypê, Electrolux, Pizza Hut e Seguros Unimed entre outros.

Se por um lado ajudamos a construir marcas tão icônicas, por outro lado também ajudamos a formar grandes talentos. É aí que você entra. Estamos passando por um dos capítulos mais interessantes de toda nossa história, reinventando o nosso modo de trabalhar e pensando no papel que a agência deve exercer junto aos nossos clientes. Num mercado com novos formatos de comunicação, novas dinâmicas de mídia, novos consumidores e novas tecnologias, é sempre bom poder contar com novos talentos.

Trabalhar na DPZ é fazer parte da história da propaganda, mas também escrever os próximos capítulos com um olhar mais digital, na criação de conteúdo e desenvolvimento de soluções que vão além da propaganda.

O Revisor Pleno será responsável pela revisão e correção de todos os materiais produzidos pela agência, garantindo a qualidade, a clareza e a consistência das mensagens antes da entrega aos clientes. Este profissional atuará de forma colaborativa com as equipes criativa, de planejamento e atendimento para assegurar que os conteúdos estejam alinhados com as diretrizes da marca e atendam aos mais altos padrões de excelência.

Responsabilidades:

  1. Revisão de materiais criativos - Conferência de textos, imagens, vídeos, banners, posts e outros conteúdos para garantir que estejam livres de erros ortográficos, gramaticais e de design;
  2. Verificação de branding e identidade visual -garantir que os materiais seguem as diretrizes da marca, incluindo cores, fontes, logotipos e tom de voz;
  3. Testes em peças digitais - Para campanhas online, testar sites, banners animados, e-mails marketing e anúncios para garantir que funcionem corretamente em diferentes dispositivos e navegadores;
  4. Acompanhamento de processos - trabalhar junto com designers, redatores, programadores e equipe de mídia para garantir que cada peça atenda aos requisitos do briefing e às expectativas do cliente;
  5. Controle de versões e aprovações - Garantir que os arquivos corretos estão sendo usados, evitando versões desatualizadas ou erradas;
  6. Multiplicidade: Trabalhar com prazos e entregas simultâneas, garantindo a qualidade do trabalho em tempo hábil.
Benefícios:

  • Assistência médica e odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Cartão alimentação e refeição flexível;
  • Auxílio internet (ou auxilio home office);
  • Auxílio-creche;
  • Modelo de trabalho híbrido
  • Plataforma digital para apoio à saúde e bem-estar;
  • Day off de aniversário;
  • Day off de aniversário de filhos;
  • Plataformas para desenvolvimento de carreira e educação;
  • Descontos em farmácias.

Salário fixo

A combinar

Benefícios

Plano Odontológico, Plano de Saúde, Vale Transporte, Vale Alimentação, Vale Refeição,

Outros
* Assistência médica e odontológica; * Seguro de vida; * Cartão alimentação e refeição flexível; * Auxílio internet (ou auxilio home office); * Auxílio-creche; * Modelo de trabalho híbrido * Plataforma digital para apoio à saúde e bem-estar; * Day off de aniversário; * Day off de aniversário de filhos; * Plataformas para desenvolvimento de carreira e educação; * Descontos em farmácias.

Escolaridade Mínima

Graduação Cursando.

Local de trabalho

Sao paulo / SP

Quantidade de Vagas

1 vaga para PCD.

Vigência da vaga

De: 02/04/2025 até: 02/05/2025

A empresa tem Acessibilidade para PCD?

Sim.

Deficiência

Auditivo, Autismo, Fisica, Intelectual, Psicossocial, Visual.

Importante

Candidato PCD, lembre-se de atualizar seu currículo com o número do CID e com um breve descritivo de sua deficiência para facilitar o recrutamento e seleção.